Hauts Potentiels au Féminin (2) : Poser les Bases d'une Carrière Réussie

Objectifs

  • - comprendre les facteurs clés de succès d’une carrière au féminin
  • - définir son projet de carrière et en baliser les étapes clés
  • - définir une stratégie de communication efficace de son projet professionnel

Profil stagiaire

cadre féminin des secteurs privés et publics

Profil animateur

consultant spécialisé dans le recrutement, l'accompagnement et la reconversion professionnelle des cadres et dirigeants

Comprendre les facteurs clés de succès d’une carrière au féminin

Panorama de la représentation des femmes dans les organisations
Les nouveaux enjeux de la carrière des femmes
Les parcours de référence : quels facteurs clés de succès des successful women ?

Définir son projet de carrière et en baliser les étapes clés

Définir ses intérêts, ses besoins, ses valeurs clés
Les motivations qui ont orienté ses choix professionnels à ce jour
Réduire l’écart entre ce que je suis et ce que je veux devenir
Types d’appuis nécessaires pour me développer, tout en respectant les impératifs de son organisation et les responsabilités liées à sa vie familiale et sociale

Transformer les difficultés en opportunités au service de son projet professionnel

Cartographie et analyse des obstacles potentiels à son projet professionnel
Comment transformer ces obstacles en opportunité

Définir une stratégie de communication efficace de son projet professionnel

Déterminer le contenu de sa communication : les points clés de son projet professionnel à promouvoir
Elaborer un plan de communication efficace : plan d’action formalisé

La formation est axée sur « l’expérience » pour permettre une appropriation plus immédiate et plus efficace du contenu avec des mises en situation à partir de cas vécus par les participants, des jeux et exercices en sous groupe.

Des autodiagnostics sont proposés. Ils permettent une approche plus individualisée de la formation et accélèrent la prise de conscience de son capital actuel et de son potentiel de développement

Une séance de co-développement permet de mutualiser les bonnes pratiques

Mots associés

hauts potentiels

Le 15 juin 2012

à Paris

Le 31 août 2012

à Paris

Le 19 octobre 2012

à Paris

Le 07 décembre 2012

à Paris

Stage / CODE : DB38

1 jour (7 heures)

945€ (HT)

Contact

Valérie DESTRIBATS

01 44 94 20 68

vdestribats@demos.fr

 Les prochaines dates

Le 15 juin 2012

à Paris

Le 31 août 2012

à Paris

Le 19 octobre 2012

à Paris

Le 07 décembre 2012

à Paris

Compétences visées

Définir son projet de carrière et en baliser les étapes clés

Définir une stratégie de communication efficace de son projet professionnel

Réaliser un bon marketing de son projet de carière