Les enjeux des seniors dans l'entreprise aujourd'hui
L'allongement de la durée de vie professionnelle
Eléments de sociologie d'entreprise : pyramide des âges, départs massifs à la retraite
L'intégration des jeunes générations
La transmission des savoirs et savoir-faire
Tutorat et parrainage
Intérêts et enjeux pour le senior et pour l'entreprise
Faire le point sur sa vie professionnelle
Les temps forts, les centres d'intérêts
Les compétences acquises, les compétences à développer
Les évolutions récentes et futures
Les souhaits, les envies
Capitaliser ses compétences et les valoriser
Les nouveaux outils : VAE, DIF, bilan de compétences
Construire ses prochaines années de vie professionnelle
Détecter ses propres facteurs de motivation
Mobiliser ses énergies et sa créativité
Les pistes de redéploiement : formation, coaching, expert, chef de projet...
Anticiper les besoins et être force de proposition
Construire un projet professionnel en cohérence avec les besoins de l'entreprise
Vendre son projet professionnel
Mobiliser sa hiérarchie et les Ressources Humaines autour de son projet