Hadoop pour les architectes et les administrateurs
Objectifs
- disposer des connaissances pour déployer, maintenir et optimiser un cluster Hadoop-Hortonworks
- savoir exploiter et gérer un cluster Hadoop
- être en mesure de configurer Hadoop et ses outils
Programme Détaillé
Fondement, planification et installation
Exemples d’utilisation dans différents secteurs
Historique et chiffres clés : Quand parle-t-on de Big Data ?
Les possibilités d’implantation de l’infrastructure et les coûts associés
L'écosystème d'Hadoop
Le paradigme MapReduce et l’utilisation à travers YARN
Le garant des informations : Zookeeper
Le système de stockage de la donnée basé sur le socle : HBase
La présentation de l’architecture globale : où installer les services ?
La définition du dimensionnement pour un cluster Hadoop
Les particularités de MapR
Installation du socle d'Hadoop
Manipulation des données dans un cluster Hadoop
Mise en pratique sur les différents outils
Exploitation d'un cluster Hadoop
Mise en pratique
Concepts d'architecture complexe
Scalabilité et performances : le Namenode Federation
High Availability des serveurs maitres
Utilisation des snapshots : sauvegarde et restauration
Nos formateurs DEMOS sont recrutés conformément aux spécifications mentionnées pour chaque formation. Ce sont des professionnels en activité et/ou des experts dans leur domaine. Ils utilisent des méthodes et outils appropriés aux formations qu’ils dispensent et adaptent leur pédagogie au public accueilli.
Avant la formation : IMPLIQUER
Questionnaire pré-formation et/ou recueil des besoins pour préciser les attentes individuelles, à l’entrée en formation.
Pendant la formation : APPLIQUER
Méthodes actives et participatives, apports théoriques (10%), mises en pratique (70%) et échanges (20%)
Elaboration de son plan d’actions personnalisé
Après la formation : ACCOMPAGNER
Les conseillers formation sont à votre disposition si vous avez besoin de précisions.
SUIVI & EVALUATION
Pour assurer un suivi individuel, Demos a mis en place 2 types d’évaluation :
Une évaluation de compétences en ligne en début et en fin de formation qui peut prendre différentes formes selon le contenu de la formation suivie : Tests d’évaluation des acquis, cas pratiques, mises en situation, soutenance devant un jury pour les formations à finalité certifiante.
Une évaluation de la satisfaction de chaque stagiaire est réalisée en ligne. Cette évaluation est complétée par l’appréciation du formateur à l’issue de chaque session.