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Devenir Comptable unique de PME : Comptabilité et Fiscalité

Objectifs

  • acquérir l'ensemble des connaissances comptables et fiscales pour la gestion d'une PME
  • Formation dispensée en région
  • A distance / Presentiel
  • Code: CO49
  • 2 Jours (14 Heures)
  • Repas Offert
  • 1 410 € (HT)
  • Cette thématique vous intéresse ? Nos équipes d'experts, de concepteurs pédagogiques et de chefs de projet mettent en place pour vous et avec vous des dispositifs innovants, en présentiel et en digital.

Programme Détaillé

Toute personne désireuse d'acquérir les compétences comptables et fiscales nécessaires à la fonction de comptable unique
La tenue de la comptabilité
Comment fonctionne la comptabilité :
. les principes de base
. le plan comptable général
. les comptes annuels
Le suivi des immobilisations (acquisitions, cessions)
La gestion des comptes clients, des fournisseurs
La comptabilisation de la TVA, de la paie et les organismes sociaux
L'utilisation d'internet
L'arrêté des comptes
Principes comptables
Les méthodes d'évaluation et les opérations d'inventaire :
. les amortissements et les provisions
. les stocks
. les comptes de régularisation et les comptes rattachés
L'établissement des états financiers et fiscaux
Les divergences entre la comptabilité et la fiscalité
La méthodologie pour remplir la liasse fiscale
Le calcul et la comptabilisation de l'impôt
L'interprétation des documents annuels
Le bilan et le compte de résultat
Les principaux indicateurs de gestion
Les Soldes Intermédiaires de Gestion
Le tableau de financement
Cette formation Comptabilité est assurée par un expert-comptable
Les sessions "A distance" sont réalisées avec l'outil de visioconférence Teams, permettant au formateur d'adapter sa pédagogie.

Nos formateurs DEMOS sont recrutés conformément aux spécifications mentionnées pour chaque formation. Ce sont des professionnels en activité et/ou des experts dans leur domaine. Ils utilisent des méthodes et outils appropriés aux formations qu’ils dispensent et adaptent leur pédagogie au public accueilli.

Avant la formation : IMPLIQUER
Questionnaire pré-formation et/ou recueil des besoins pour préciser les attentes individuelles, à l’entrée en formation.
Pendant la formation : APPLIQUER
Méthodes actives et participatives, apports théoriques (10%), mises en pratique (70%) et échanges (20%)
Elaboration de son plan d’actions personnalisé
Après la formation : ACCOMPAGNER
Les conseillers formation sont à votre disposition si vous avez besoin de précisions.

SUIVI & EVALUATION
Pour assurer un suivi individuel, Demos a mis en place 2 types d’évaluation :
Une évaluation de compétences en ligne en début et en fin de formation qui peut prendre différentes formes selon le contenu de la formation suivie : Tests d’évaluation des acquis, cas pratiques, mises en situation, soutenance devant un jury pour les formations à finalité certifiante.
Une évaluation de la satisfaction de chaque stagiaire est réalisée en ligne. Cette évaluation est complétée par l’appréciation du formateur à l’issue de chaque session.