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Pratiquer l'audit santé-sécurité au travail

Objectifs

  • acquérir la méthode et les outils pour réaliser et organiser efficacement des audits santé-sécurité
  • constater, quantifier et qualifier les écarts par rapport au référentiel
  • A distance / Presentiel
  • Code: RS81
  • 2 Jours (14 Heures)
  • Repas Offert
  • 1 310 € (HT)
  • Cette thématique vous intéresse ? Nos équipes d'experts, de concepteurs pédagogiques et de chefs de projet mettent en place pour vous et avec vous des dispositifs innovants, en présentiel et en digital.

Programme Détaillé

futurs auditeurs, ingénieurs ou animateurs SST, responsables d'unités opérationnelles, managers d'équipes
Identifier les principaux éléments auditables
Les exigences réglementaires et légales
La loi Santé au Travail
Les référentiels Santé-Sécurité au travail
Les documents et affichages obligatoires
La formation et l’information
Le Document Unique et le PAPRIPACT
Le plan de prévention et le protocole de sécurité
L'analyse des incidents et accidents
Décrire l’approche terrain de l’audit santé-sécurité
Les exigences applicables, autorisations, mise en œuvre locale du Document Unique, moyens matériels, environnement de travail, contrôles et reporting, moyens de secours aux blessés et moyens d’alerte, port des Équipements de Protection Individuelle (EPI)
Évaluer la signalisation d'un site
Manager la santé-sécurité grâce à l'outil " audit "
Rappeler les principes de base de l'audit
Constituer l'équipe d'audit
Pratiquer l'audit santé-sécurité
Préparer la visite :
. déterminer le domaine à auditer en fonction du but fixé
. élaborer le planning, prendre des rendez-vous
. analyser les documents : outils d'analyse
. élaborer un guide d'entretien
Réaliser la visite :
. interviews et visite sur le terrain
. éléments de communication et entraînement à l'interview
. conduite d'enquêtes
. réunion de synthèse
Piloter l'après-visite : traitement de l'information
Présenter un rapport d'audit
Suivre un plan d'action
Cette formation santé-sécurité ne nécessite aucun prérequis.
consultant, expert en audits
Réalisation de simulations d'audit et d'une analyse de cas portant sur un Document Unique
Les sessions "À distance" sont réalisées avec l'outil de visioconférence Teams, permettant au formateur d'adapter sa pédagogie.

Nos formateurs DEMOS sont recrutés conformément aux spécifications mentionnées pour chaque formation. Ce sont des professionnels en activité et/ou des experts dans leur domaine. Ils utilisent des méthodes et outils appropriés aux formations qu’ils dispensent et adaptent leur pédagogie au public accueilli.

Avant la formation : IMPLIQUER
Questionnaire pré-formation et/ou recueil des besoins pour préciser les attentes individuelles, à l’entrée en formation.
Pendant la formation : APPLIQUER
Méthodes actives et participatives, apports théoriques (10%), mises en pratique (70%) et échanges (20%)
Elaboration de son plan d’actions personnalisé
Après la formation : ACCOMPAGNER
Les conseillers formation sont à votre disposition si vous avez besoin de précisions.

SUIVI & EVALUATION
Pour assurer un suivi individuel, Demos a mis en place 2 types d’évaluation :
Une évaluation de compétences en ligne en début et en fin de formation qui peut prendre différentes formes selon le contenu de la formation suivie : Tests d’évaluation des acquis, cas pratiques, mises en situation, soutenance devant un jury pour les formations à finalité certifiante.
Une évaluation de la satisfaction de chaque stagiaire est réalisée en ligne. Cette évaluation est complétée par l’appréciation du formateur à l’issue de chaque session.