Présentiel ou classe virtuelle

3 jours ( 21 heures )

Prix :

1990

€ HT

3 jours ( 21 heures )

Prix :

5100

€ HT

Prix pour un groupe de 10 personnes maximum

Cette thématique vous intéresse ?
Nos équipes d’experts, de concepteurs pédagogiques et de chefs de projet mettent en place pour vous et avec vous des dispositifs innovants, en présentiel et en digital.

Best

Référence : PE41

/ Stage

Préparer sa retraite et son nouveau projet de vie

4.7/5
Satisfaction globale avis clients
Moyenne 2023
Inter

Présentiel ou classe virtuelle

Prix :

1990

€ HT

Prix :

5100

€ HT

Prix pour un groupe de 10 personnes maximum

Cette thématique vous intéresse ?
Nos équipes d’experts, de concepteurs pédagogiques et de chefs de projet mettent en place pour vous et avec vous des dispositifs innovants, en présentiel et en digital.

Cette formation en accompagnement de collaborateurs vous guidera pour contruire votre projet et réussir cette nouvelle étape de vie. Elle vous donnera les clés pour optimiser vos relations avec les organismes publics, gérer votre patrimoine et trouver un nouvel équilibre personnel.

Objectifs de la formation

  • Aborder en profondeur tous les aspects du départ en retraite
  • Comprendre les conséquences pratiques et fiscales
  • Réfléchir à une future gestion du temps et à l’optimisation de son potentiel, à la prévention du vieillissement
  • Poser les bases d’un nouveau projet de vie

Atteinte des objectifs de formation pour l’année 2023 : 4.8/5

Public concerné

cette formation s’adresse à toute personne désireuse de prendre sa retraite, préparée pour aborder sereinement cette nouvelle étape de vie

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun pré-requis.

Programme

Optimiser ses futures pensions
Comprendre et maîtriser les mécanismes de calcul des retraites :
. différencier régimes de base et complémentaires, mesurer les éléments du départ (âge légal, décote, surcote, durée d’assurance), connaitre les dispositifs de retraite anticipée et appréhender l’intérêt d’une retraite progressive
Faire liquider ses droits retraite :
. sur un plan administratif : gérer les relations avec les organismes concernés
. sur un plan fiscal : prévoir l’imposition des indemnités de départ en retraite
Appréhender les conditions du cumul emploi retraite
Comprendre le mécanisme de la réversion :
. montants et conditions pour percevoir une pension de réversion

Tirer des revenus complémentaires de ses placements
Connaître les différentes fonctions de l’assurance vie
Utiliser les placements retraite individuels et/ou d’entreprise
Connaitre pour l’optimiser la fiscalité de ces différents produits

Comprendre la transmission de patrimoine à ses héritiers
Connaître les règles usuelles de la dévolution successorale
Mesurer l’importance des droits de succession – exemples pratiques
Optimiser la transmission de son patrimoine au travers des donations au conjoint survivant et aux enfants : éléments à prendre en compte, solutions

Bien vivre ce changement
Prendre de nouveaux repères
Faire ses propres choix
Trouver un nouvel équilibre personnel, dans le couple
Répertorier ses envies, goûts, centres d’intérêts, sources de plaisir et d’épanouissement
Mise en situation à travers un « photo-langage » : expression des points de vue individuels par rapport à la retraite
Travail collectif sur les croyances et leur influence sur le vécu de la retraite

Entretenir son capital santé et découvrir de nouveaux potentiels
Découvrir ses potentiels inexplorés
Entretenir la mémoire
Hygiène et équilibre de vie
Élquilibre alimentaire
Cultiver une pensée positive
Expérimentation (en petit et grand groupes) de différentes méthodes de mémorisation « cerveau gauche » et « cerveau droit »

Élaborer son nouveau projet de vie
Le nouveau rapport au temps et la recherche du rythme propre
Activités, loisirs, bénévolats
Nouvel environnement, nouvelles relations familiales et sociales
Bâtir un nouveau projet de vie et se préparer à assumer de nouveaux rôles
Mise en pratique de la méthode de « l’intelligence collective » pour compléter et enrichir les projets de vie des différents participants

Points forts

Cette formation propose des conseils personnalisés délivrés à chaque participant pour vivre une retraite sereine et épanouie


Modalités d'évaluation et de suivi

Pour assurer un suivi individuel, Demos a mis en place 2 types d’évaluation :

  • Une évaluation de compétences en ligne en début et en fin de formation qui peut prendre différentes formes selon le contenu de la formation suivie : Tests d’évaluation des acquis, cas pratiques, mises en situation, soutenance devant un jury pour les formations à finalité certifiante.
  • Une évaluation de la satisfaction de chaque stagiaire est réalisée en ligne. Cette évaluation est complétée par l’appréciation du formateur à l’issue de chaque session. 

Profil animateur

cette formation est assurée par un expert retraite et placements également consultant en développement personnel senior

Dates et lieux

Aucune session trouvée !

Du

1 juillet

au

3 juillet 2024

Paris

1990 € HT

Session garantie

Du

16 octobre

au

18 octobre 2024

Paris

1990 € HT

Session garantie

Du

13 novembre

au

15 novembre 2024

Paris

1990 € HT

Session garantie

Du

11 décembre

au

13 décembre 2024

Paris

1990 € HT

-

Cette formation a été mise à jour le 01 janvier 2024

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