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PowerPoint : concevoir une présentation convaincante

Objectifs

  • concevoir une présentation claire et percutante pour valoriser les messages
  • être convaincant dans sa communication à l'aide d'une présentation PowerPoint attractive
  • définir sa propre ligne graphique pour une mise en valeur de votre message
  • utiliser les effets d'animation pour dynamiser votre diaporama et impliquer votre auditoire
  • Best Seller
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  • Avis clients : 4,6 étoiles
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Programme Détaillé

Cette formation s'adresse aux personnes désirant acquérir et innover avec une meilleure technique d’utilisation de Powerpoint comme des responsables de service ou des commerciaux amenés à animer une présentation.

Vous souhaitez utiliser votre CPF pour financer cette formation, rien de plus simple, cliquez ici

La réussite d’une bonne communication
Définir l’objectif visuel selon le type de public
Susciter de l’intérêt
Identifier tout de suite le message clé
Rentrer très vite dans le vif du sujet
Intégrer le facteur temps
Adopter les bons gestes (posture, gestuelle, voix)
Rester sobre, valoriser la simplicité
Utiliser les bons outils d’animation (télécommande, souris, vidéoprojecteur…)
Utiliser une méthode de conception solide et efficace
Se créer une mini charte graphique
10 conseils graphiques à faire
10 erreurs à éviter !
Structurer, convaincre, réorganiser son scénario (Mode Plan)
Soigner la rédaction, utiliser des accroches, des mots clés
Alléger le message (une seule idée par diapositive)
Captiver son public avec une présentation claire et attractive
Toiletter la présentation
Le langage des couleurs pour en faire un bon usage
Les règles de la typographie (la ponctuation, la casse, les formes, les puces, les couleurs)
Dynamiser une idée en image, en texte, en tableau, en graphique…
Soigner les titres pour donner de l’intérêt et du sens
Répartir dans l’espace visuel des graphiques, des photos, des organigrammes…
Valoriser et mettre en valeur les chiffres
Approfondir l’utilisation des images (contraste, cadrage, luminosité, qualité, emplacement)
Mettre en scène sa présentation en intégrant des effets dynamiques et de transitions
Utiliser les bons effets d’animations pour mieux communiquer
Créer des effets d’animation personnels
Appliquer une animation de mouvements (trajectoires)
Faire apparaitre/disparaitre des éléments sur une diapositive
Créer des liens hypertextes (web, documents Word, Excel…)
Gérer la projection d’un diaporama
Projeter le diaporama et intervenir pendant son défilement (commentaires, stylo, annotations, pause,)
Conserver les annotations manuscrites
Utiliser l'écran de contrôle de l'animateur avec le mode présentateur
Certification TOSA - POWERPOINT
La certification TOSA PowerPoint se passe en ligne dans le centre de formation après le cours. Ce test en ligne (35 questions en 60 min) permet l’évaluation complète des compétences des candidats dans l’utilisation du logiciel Powerpoint. A l’issue du test, le candidat se voit attribuer un score (0 à 1000), correspondant à un niveau (d’initial à expert). La certification est délivrée si le score est supérieur à 351. La certification est en option et n’est pas incluse dans le prix du cours. (Code RS : 6199)

90 €
Cette formation nécessite une bonne maitrise de Powerpoint (masques, objets, mise en forme) équivalent à "PowerPoint : Maitriser les Bases" suivi de plusieurs mois de pratique
Cette formation est animée par un consultant expert en communication et en bureautique.
Echanges, mise en pratique, possibilités d’apporter des exemples de réalisations sur clés USB
Cette formation propose en option la certification TOSA PowerPoint. Cette certification est éligible au Compte Personnel de Formation.
La formation est réalisée sur la dernière version du logiciel. Nos formateurs maitrisent les évolutions des différentes versions et les postes de formation disposent des 2 dernières versions.
Les sessions "A distance" sont réalisées avec l'outil de visioconférence Teams, permettant au formateur d'adapter sa pédagogie.

Nos formateurs DEMOS sont recrutés conformément aux spécifications mentionnées pour chaque formation. Ce sont des professionnels en activité et/ou des experts dans leur domaine. Ils utilisent des méthodes et outils appropriés aux formations qu’ils dispensent et adaptent leur pédagogie au public accueilli.

Avant la formation : IMPLIQUER
Questionnaire pré-formation et/ou recueil des besoins pour préciser les attentes individuelles, à l’entrée en formation.
Pendant la formation : APPLIQUER
Méthodes actives et participatives, apports théoriques (10%), mises en pratique (70%) et échanges (20%)
Elaboration de son plan d’actions personnalisé
Après la formation : ACCOMPAGNER
Les conseillers formation sont à votre disposition si vous avez besoin de précisions.

SUIVI & EVALUATION
Pour assurer un suivi individuel, Demos a mis en place 2 types d’évaluation :
Une évaluation de compétences en ligne en début et en fin de formation qui peut prendre différentes formes selon le contenu de la formation suivie : Tests d’évaluation des acquis, cas pratiques, mises en situation, soutenance devant un jury pour les formations à finalité certifiante.
Une évaluation de la satisfaction de chaque stagiaire est réalisée en ligne. Cette évaluation est complétée par l’appréciation du formateur à l’issue de chaque session.